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COLUMNISTAS

CHARLAS CON UN MAESTRO SAMMASATI

Por: Gongpa Rabsel Rinpoché
Lama Sammasati para Latinoamérica

Liderazgo Budhista vs. Occidental:
Una Comparación

La búsqueda de líderes efectivos es una constante en la historia de la humanidad. Tanto las tradiciones orientales como occidentales han desarrollado sus propios modelos de liderazgo, cada uno con sus propias fortalezas y desafíos. En este artículo, compararemos el liderazgo budhista, con sus raíces en la antigua India, con los modelos de liderazgo occidentales más comunes.

Liderazgo Budhista: Más allá del Poder

El liderazgo budhista se basa en principios como la compasión, la sabiduría y la no violencia. Los líderes budhistas no buscan el poder por el poder mismo, sino que lo ven como una oportunidad para servir a los demás y aliviar el sufrimiento.

• Énfasis en la compasión: Los líderes budhistas se preocupan profundamente por el bienestar de todos los seres sintientes. Buscan crear comunidades armoniosas y justas.

• Sabiduría y conocimiento: Los líderes budhistas valoran el conocimiento y la comprensión profunda de la naturaleza de la realidad. Utilizan esta sabiduría para tomar decisiones informadas y estratégicas.

• No violencia: La no violencia es un principio fundamental del budhismo. Los líderes budhistas buscan resolver los conflictos de manera pacífica y constructiva.

Modelos de Liderazgo Occidentales: Énfasis en la Eficiencia y el Logro

Los modelos de liderazgo occidentales, influenciados por la filosofía griega, el cristianismo y el pensamiento moderno, se han centrado tradicionalmente en la eficiencia, la productividad y el logro de objetivos.

• Liderazgo carismático: Los líderes carismáticos inspiran a sus seguidores a través de su personalidad y visión.

• Liderazgo transaccional: Los líderes transaccionales establecen metas claras, recompensan el buen desempeño y corrigen los errores.

• Liderazgo transformacional: Los líderes transformacionales inspiran a sus seguidores a ir más allá de sus propios intereses y a alcanzar un propósito superior.

Comparación y Contrastes

• Enfoque:

-Liderazgo Budhista: Servicio, compasión, sabiduría

-Liderazgo Occidental: Servicio, compasión, sabiduría

• Fuente de Poder:

-Liderazgo Budhista: Conocimiento interior, conexión con algo más grande

-Liderazgo Occidental: Personalidad, posición, autoridad
 

• Relación con los seguidores:

-Liderazgo Budhista: Mentor, guía espiritual

-Liderazgo Occidental: Mentor, guía espiritual

• Toma de decisiones:

-Liderazgo Budhista: Basada en la sabiduría y la compasión

-Liderazgo Occidental: Basada en datos, análisis y objetivos

Complementariedad en lugar de Conflicto

En lugar de ver estos dos enfoques como opuestos, podemos reconocer su complementariedad. El liderazgo budhista puede ofrecer una perspectiva más holística y a largo plazo, mientras que los modelos de liderazgo occidentales pueden proporcionar herramientas prácticas para la gestión y la resolución de problemas.

Un líder verdaderamente eficaz podría combinar lo mejor de ambos mundos. Por ejemplo, un líder budhista podría utilizar técnicas de gestión occidentales para alcanzar objetivos específicos, al mismo tiempo que cultiva una cultura organizacional basada en la compasión y la colaboración.

En conclusión, tanto el liderazgo budhista como los modelos de liderazgo occidentales ofrecen valiosas lecciones. Al comprender las fortalezas y limitaciones de cada enfoque, podemos desarrollar líderes más completos y efectivos que puedan abordar los complejos desafíos del mundo moderno.

Si tienes alguna inquietud o comentario, no dudes en ponerte en contacto conmigo al correo electrónico gongparabsel@gmail.com o al WhatsApp +57 314 623 83 08.

¡UN ALCALDE DE FIESTA!

Por: Álvaro Ramírez González
alragonz@yahoo.es

No entendí bien, cuando el Alcalde de Pereira, Mauricio Salazar, me dijo que “¡iba a hacer unas fiestas de la Cosecha como nunca antes!”

Y eso fue lo que hizo.

Las pasadas fiestas de la Cosecha en Pereira, no tienen antecedentes.

Nunca antes mi ciudad tuvo un desfile de tantos artistas, grupos y orquestas de renombre.

Regados por todos los barrios de la ciudad.

Y nunca antes vi yo a los pereiranos, tan contentos y tan comprometidos con sus fiestas como ahora.

Tampoco había visto unas fiestas más vigiladas por la fuerza pública y tan bien planeadas que también hicieron récord en la convivencia tranquila de los pereiranos.

El famoso “desfile de la cosecha” por la avenida 30 de agosto, fue descomunal. Quienes lo organizaron hicieron maravillas y miles de pereiranos, lo disfrutaron en las graderías sobre la vía.

Tuvimos en ese desfile una maravillosa muestra del Carnaval de Barranquilla, del Carnaval de Blancos y Negros de Pasto y de los Silleteros de Santa Elena en Medellín.
 

Pereira no conocía un desfile de esas proporciones.

Lo primero que advirtió el Alcalde Salazar, era que el presupuesto de las fiestas era el mismo del año pasado, pero que él iba a vigilar directamente la contratación de todos los eventos, para que “¡la plata rindiera!”

Y a fe que lo hizo.

El desfile de artistas, grupos y orquestas, no tiene antecedentes en la historia de mi ciudad.

Además de muchas exposiciones como la de orquídeas en el Parque del Café, calificada por los asistentes como sensacional.

Y muchos otros eventos culturales.

“¡Es la misma plata, Álvaro, pero la vamos a hacer rendir!”

No sé quiénes fueron los contratistas de las anteriores fiestas de mi ciudad, pero Mauricio Salazar, mostró con estas celebraciones, que antes, quienes hacían fiestas con el presupuesto eran los anteriores contratistas.

Eso se vio muy claro en las pasadas fiestas de la Cosecha del Alcalde Mauricio Salazar.

Dejó en evidencia el mal manejo que le daban al presupuesto de las fiestas de Pereira.

Recupero el hermoso nombre “fiestas de la Cosecha” , y desapareció el horroroso nombre que le habían puesto de “¡fiestas del chupe!”.

Mauricio Salazar, estuvo punteando las encuestas rumbo a la Alcaldía desde el primero, hasta el último día.

No tuvo un rival cercano que preocupara a su campaña.

Después de estas fiestas de la Cosecha en la celebración de los 161 años de vida de mi amada Pereira, entendí la razón.

Mauricio Salazar está gobernando totalmente conectado con el pueblo.

Su gerencia pública está desconectada de futuras aspiraciones políticas. Así me lo expresó y yo le creo.

Desde esta columna le expreso mis sinceras felicitaciones a nuestro Alcalde Mauricio Salazar, por las fiestas que le dio a los pereiranos.

Unas fiestas sin antecedentes.

¡A todo señor, todo honor!

Sobremesa 1

Anunció el Alcalde Mauricio Salazar que el alumbrado navideño de la ciudad será espectacular:

Y con la misma plata, del ańo pasado.

Sobremesa 2

Me respondió el Alcalde Alex Char, hace unos años de visita a Pereira, cuando le indagué por la cantidad de obras que estaba acometiendo en su primer año de gobierno, en una ciudad que recibió en “ley de quiebra”.

“¡Es la misma plata Álvaro, pero sin robar, esa plata rinde el triple!
¡Ya lo verás!”

¡Y transformó a Barranquilla que era un muladar invivible, sin servicios públicos, en la ciudad más hermosa y con la mejor infraestructura urbana del país!

La receta: ¡no robar!